股票代码
300486
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——记2008年全体员工大会
2月16日，，，，，公司2008年全体员工大会在科技大楼四层召开，，，，，公司总裁贾俊亭主持了本次聚会。。。。。
会上，，，，，贾总首先代表公司对全体员工已往一年的辛勤事情体现谢谢。。。。。正是由于有了公司员工兢兢业业，，，，，舍小家、顾各人的无私贡献，，，，，才有了东方物流今天的蓬勃生长。。。。。在已往的2007年，，，，，我们所取得的效果是喜人的，，，，，不但在销售和生产上屡立异高，，，，，并且位于经济开发区的新生产基地准期完工并投入使用，，，，，这是东方物流生长史上的又一里程碑，，，，，至此，，，，，我们有了自己的生产“凭证地”。。。。。
接着，，，，，贾总对三届二次董事会的决议举行了宣贯。。。。。董事会制订了2008年主要谋划目的和上市阶段性目的，，，，，确定了2008年公司生长偏向，，，，，董事会要求公司凭证市场转变和自身生长的需要，，，，，在现有手艺的基础上，，，，，团结公司主业产品，，，，，引进新手艺、开发新产品，，，，，调解扩大工业结构，，，，，周全提高公司的整体产能和视觉形象，，，，，确保上市事情的按妄想实验。。。。。
针对公司的生长要求，，，，，贾总提出我们在2008年的事情中怎样应对的问题。。。。。新生产基地的投入使用，，，，，使我们具备了扩大生产的硬件设施和条件，，，，，公司生长的要害是提高生产效率、合理使用生产资源，，，，，这就要求我们严抓管理，，，，，苦练内功，，，，，改善现有的生产状态，，，，，以生产车间为点，，，，，发动全公司，，，，，周全提升企业形象。。。。。去年公司推行的“6S”管理，，，，，基础目的就是要改善和提高企业形象，，，，，改善员工精神面目、提高事情效率、降低本钱，，，，，我们要一直学习乐成企业先进的管理模式，，，，，进一步提升团队素质、引发团队潜力 ； ；；；；；；项目完成部分要更好地推行量化审核，，，，，真正做到多劳多得，，，，，促使员工提高劳动起劲性，，，，，进而提高劳动效率。。。。。企业情形是企业文化的一种体现，，，，，员工只有顺应并接受了企业文化，，，，，才华真正更好地推动企业的生长，，，，，公司全体员工头脑上要起劲上进，，，，，将事情统一到公司的基调上，，，，，在企业焦点竞争力的指导下精诚合作，，，，，团结拼搏，，，，，配合起劲完成2008年的各项事情目的。。。。。
最后，，，，，新上任的副总裁朱忠义向各人允许，，，，，在新岗位上会继续起劲事情，，，，，完善定额审核制度，，，，，突破生产和工地现场事情的瓶颈，，，，，争取各项生产指标在2007年的基础上翻一番 ； ；；；；；；一直起劲学习，，，，，认真推行自己的职责，，，，，绝不辜负向导和各人的信任。。。。。
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